www.8455.com

当前位置:澳门新葡8455最新网站 > www.8455.com > 东京(Tokyo)海外劳动者增进分明

东京(Tokyo)海外劳动者增进分明

来源:http://www.tao803.com 作者:澳门新葡8455最新网站 时间:2019-07-27 23:54

另一方面,雇用外国人的企业数量也增加了13.1%,达到了5.4020万家,亦创历史新高。随着日本劳动力短缺状况的持续,预计东京都内外国劳动者数量及雇用外国人企业数量将继续保持增加的趋势。

图片 1资料图:日本东京。

另一方面,雇用外国人的企业数量也增加了13.1%,达到了54020家,亦创历史新高。随着日本劳动力短缺状况的持续,预计东京都内外国劳动者数量及雇用外国人企业数量,将继续保持增加的趋势。

中国侨网3月25日电 据日本新华侨报网报道,近日,日本东京都劳动局对都内外国人雇用状况进行了调查统计。结果显示,截至2017年10月末,外国人劳动者数量相比2016年增加了18.5%,达到39.4834万人。自从2007年起,东京都内外国劳动者数量每年刷新纪录。

在外国劳动者中,相当比例的人都是以留学签证所允许的“资格外活动”在东京工作。在东京,雇用外国人的企业中,批发、零售以及酒店、餐饮行业两者占据总体的40%,而在东京周边各县,外国人更多从事服务行业和制造行业,对比鲜明。

在外国劳动者中,相当比例的人都是以留学签证所允许的“资格外活动”在东京工作。在东京,雇用外国人的企业中,批发、零售以及酒店、餐饮行业两者占据总体的40%,而在东京周边各县,外国人更多从事服务行业和制造行业,对比鲜明。

一名在东京工作的华人白领李祺表示,东京是日本第一大都市,机会多、平台大。在日华人活跃在各行各业,有人自己白手起家开创事业,有人进入日本企业发挥中日商业交流的桥梁作用,也有人进入科研行业走在世界科技发展前沿……不论在哪个领域,只要勤恳踏实地工作,实现自我价值和社会价值,就会得到所在国社会的认可。

一名在东京工作的华人白领表示,东京是日本第一大都市,机会多、平台大。在日华人活跃在各行各业,有人自己白手起家开创事业,有人进入日本企业发挥中日商业交流的桥梁作用,也有人进入科研行业走在世界科技发展前沿……不论在哪个领域,只要勤恳踏实地工作,实现自我价值和社会价值,就会得到所在国社会的认可。

一名在东京工作的华人白领表示,东京是日本第一大都市,机会多、平台大。在日华人活跃在各行各业,有人自己白手起家开创事业,有人进入日本企业发挥中日商业交流的桥梁作用,也有人进入科研行业走在世界科技发展前沿……不论在哪个领域,只要勤恳踏实地工作,实现自我价值和社会价值,就会得到所在国社会的认可。

日本全国外国劳动者数量的1/3左右都集中在东京都内。从国籍来看,中国籍劳动者数量为14.5004万人,为第一位;越南籍劳动者为6.0566万人,占第二位;韩国籍劳动者数量为3.2014万人,位列第三。尼泊尔籍外国劳动者数量增长率将近30%,尤为瞩目。

日本全国外国劳动者数量的1/3左右都集中在东京都内。从国籍来看,中国籍劳动者数量为145004人,为第一位;越南籍劳动者为60566人,占第二位;韩国籍劳动者数量为32014人,位列第三。尼泊尔籍外国劳动者数量增长率将近30%,尤为瞩目。

图片 2资料图:日本东京。

在外国劳动者中,相当比例的人都是以留学签证所允许的“资格外活动”在东京工作;在东京,雇用外国人的企业中,批发、零售以及酒店、餐饮行业两者占据总体的40%,而在东京周边各县,外国人更多从事服务行业和制造行业,对比鲜明。

另一方面,雇用外国人的企业数量也增加了13.1%,达到了54020家,亦创历史新高。随着日本劳动力短缺状况的持续,预计东京都内外国劳动者数量及雇用外国人企业数量,将继续保持增加的趋势。

日本全国外国劳动者数量的1/3左右都集中在东京都内。从国籍来看,中国籍劳动者数量为145004人,为第一位;越南籍劳动者为60566人,占第二位;韩国籍劳动者数量为32014人,位列第三。尼泊尔籍外国劳动者数量增长率将近30%,尤为瞩目。

3月26日电 据《日本新华侨报》报道,近日,日本东京都劳动局对都内外国人雇用状况进行了调查统计。结果显示,截至2017年10月末,外国人劳动者数量相比2016年增加了18.5%,达到394834人。自2007年起,东京都内外国劳动者数量每年刷新纪录。

据《日本新华侨报》报道,近日,日本东京都劳动局对都内外国人雇用状况进行了调查统计。结果显示,截至2017年10月末,外国人劳动者数量相比2016年增加了18.5%,达到394834人。自2007年起,东京都内外国劳动者数量每年刷新纪录。

本文由澳门新葡8455最新网站发布于www.8455.com,转载请注明出处:东京(Tokyo)海外劳动者增进分明

关键词: